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迪欧餐饮集团

来源:山东新东方烹饪学院 编辑:山东新东方烹饪学院 时间:2015-11-02 点击:
文章摘要:迪欧餐饮薪酬结构:薪资=底薪+技能工资+岗位加给+津贴+绩效奖金。1、休假福利:月4天公休假,另按国家规定享受法定休假福利。 2、培训福利:凡公司员工均可享受岗位相关的带薪培训及交流。(······

简介:

迪欧餐饮集团在经济全球化的背景下专注于中西文化融合的休闲餐饮服务,自200 在上海青浦创设首家门店以来,迪欧始终秉承优雅欧亚气息和“诚信、尊重、关怀”的核心价值观,成为咖啡行业的品质典范并得到广泛的认同和赞誉。

迪欧餐饮集团

   目前,迪欧集团旗下项目包括“迪欧咖啡”、“米萝咖啡”、“上岛咖啡(拥有6省份的特许经营权)”三个连锁品牌经营及管理、迪欧食品加工等,全国门店总数800余家,遍布中国二十多个省份、自治区和直辖市中的百余城市,拥有强大加盟商团队的支持,五大分公司布局南北、互相策应,成为中国复合式休闲餐饮咖啡类的领先者。2010年楼高16层的自有物业新总部大楼投入使用,2011年迪欧滤挂咖啡全面上市,填补了国内滤挂咖啡市场品牌的空白,为迪欧集团的事业发展揭开了新的篇章。

       迪欧品牌得以成功的关键,在于其对产品品质与服务品质的孜孜以求和不断打造完美的优雅环境与充满人文气息的欧亚咖啡文化氛围。全国万余名迪欧人,奉行迪欧以客户满意为宗旨的服务准则,为客户营造欧亚咖啡文化氛围,打造一座又一座“爱的咖啡馆”。造欧亚咖啡文化氛围,打造一座又一座“爱的咖啡馆”。

迪欧餐饮集团

已荣获“中国驰名商标”称号的迪欧,深知质量管理的重要性。2003年,在国内咖啡连锁品牌刚刚起步之际,迪欧便率先引进ISO9001质量管理体系,是国内咖啡连锁行业首家获得该项认证的品牌。迪欧亦深知消费者的需求便是企业较大的责任,从材料精挑细选、产品制作流程严格操控,到“服务在客人开口之前”,全体员工遵循着ISO9001质量管理体系的要求,秉持着“永续经营、终生学习、服务为本”的理念,构筑了迪欧人共同的精神风貌。2006年,迪欧又跨上了一个新的台阶,与世界第二大软件公司Oracle甲骨文携手,开发迪欧ERP项目,为日后的加速发展打下了坚实的管理基础,同时,迪欧食品公司也在2006年里通过了ISO9001以及HACCP(国际食品卫生合格认证)的国际双体系认证。2011年,迪欧咖啡推出全新经营模式——Dio café为迪欧集团的发展注入新的活力。

迪欧餐饮集团

福利待遇

薪酬结构:薪资=底薪+技能工资+岗位加给+津贴+绩效奖金。

1、休假福利:月4天公休假,另按国家规定享受法定休假福利。 
2、培训福利:凡公司员工均可享受岗位相关的带薪培训及交流。(到苏州总部或北京分公司)
3、生活福利: 公司提供食宿。宿舍提供:热水淋浴、洗衣机、电视房、体育设备、衣柜、空调。为员工组织各种文化、体育、拓展等活动及联谊活动,丰富 员工业余生活;为体恤和关怀员工,每月组织员工生日派对,让其感受同事们的祝福,展现个人舞台魅力。
4、其他福利:公司根据员工在职年限,为员工提供周年礼品、参加工会活动等福利;每逢佳节,为员工发放过节慰问礼品,另外还为外地未回家的员工组织节日晚会,让未能与亲人团聚的员工在迪欧也能感受到大家庭的关怀与温暖。
5、试用期工资2500-6000元。
 *  有意者请与学院创就业中心联系,联系电话:0531-67818879
		

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